只怕为了维护一把手的权威，对他柴绍基采取断然措施。
现在这个时候，柳俊的地位反倒是最稳固的。无论出了什么问题，一时三刻，都还怪不到他的头上。假使柴绍基按捺不住，人家只要一句“情况不熟”，便将所有的不是都归到了柴绍基身上。
“书记一语中的，说得再对也没有了，长河区的事情，坏就坏在干部队伍建设这个方面！”
瞬息之间，柴绍基就压下了怒火，调整好了心态，做出很诚恳的样子说道。
柳俊微微一笑。
柴绍基果然是老于世故，轻轻一句话，不但顺应了柳俊的意思，也将自己不声不响的摘了出来。干部队伍建设，是党委书记的正管，与我老柴关系不大！
“那么，绍基同志认为，对于眼下区里这种状况，要用什么方法加以扭转呢？”
柳俊早已按捺下心里的愤怒，恢复了不徐不疾的语调，又端起茶杯来喝了一口。
柴绍基也露出了笑容，说道：“区里搞得这么乱，我也是有责任的，现在柳书记到了，我们当然都等待你的指示，希望在柳书记的带领之下，长河区能早曰走出困境！”
这就变成踢皮球了。
柳俊对柴绍基的认识，又多了几分。此人不但比较谨慎，而且魄力和格局方面，都不是很够。他还以为柳俊是在考校他呢。
也许就是因为这个原因，将他从玉东县县委书记的位置上调到高新区来的吧。
做一把手的人，可以有这样或者那样的缺点，但魄力和格局，却是至关重要的。不然最多就是个和稀泥的好好先生，要开拓创新，想都不要想！
这也是张书记垮台之后，省里和市里都不曾考虑将柴绍基扶正的原因。
柳俊笑了笑，说道：“绍基同志，我刚来，对区里的情况不熟悉，现在说到带领大家走出困境，还有点言之
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