第四十一章 顾子臣真的不好招惹（7 / 16）

顾子寒作为顾氏的副总经理，在顾氏工作了这么多年，到他现在的身份上，他没有理由也拉不下那个面子推脱这件事情，她倒是要看看，顾子寒怎么处理。

顾子寒眉头一紧。

似乎没想到乔汐莞会突然来这么一出。

乔汐莞这段时间的表现锋芒毕露，而且有些锐不可当的节奏，他并不觉得乔汐莞是一个愿意服输愿意把自己放在低位置上的人，本以为抓住了乔汐莞的这点心里，却没想到这个女人突然拉下面子缩小了自己所有的光芒，放大他的地位，每每总是让他这么的咬牙切齿。

他紧抿着唇，半响才说道，“我不得不承认，就算在职场工作了这么多年，也甚少遇到过这样的情况，而我们顾氏以前对待这种抄袭事件几乎都是给予非常严重的处罚，从来不会心慈手软。但就像是乔汐莞说的那样，通过你们的辩解，你们的想法不同，方案一致，这样的事情就算几率小也有可能出现，所以想要断定你们谁是抄袭谁是被抄袭，我们拿不出来证据也绝对不会贸然处罚，这对你们不公平，也是对顾氏的不负责任，因为不管现在的情况如何，你们的方案至少我是百分之百的认可，细节不够完善，但创新意识很强。一个站在大众的角度，一个站在自身的角度，都是抓住了客户最敏感的需求点，这点我想不只是在坐的新人，我们很多顾氏的老员工都需要借鉴和学习。综上，我建议，暂不对两人进行任何处罚，继续进行新人评选工作。”顾子寒说得冠冕堂皇，又开口道，“最后我再强调一点，就算现在不处罚，并不代表以后不会出现漏洞，我不说你们是谁真的有抄袭，但不管你是抄袭或者被抄袭，想要留在顾氏，想要让自己有更大的发展，就需要更加努力的证明自己的实力。物竞天择，这个社会就是这么现实。”

一番话讲的很是好听，有鼓励也传递了压力，是领导人最喜欢的发言方式，也是对员工最大的勉励。