就业培训班部队会同意吗？”
“你出钱？你知道每年部队要转业多少人吗？”
唐浩泽想了想，说：“转业的人，政府和部队总能安置一部分人吧。这些人应当就不用再进行就业培训了。我今年先出三亿元，以后可以提高到每年五亿，应当可以为五万到八万人进行为期一个月的职业培训。不过这个工作肯定要政府和军方的支持。比如住宿费是肯定没有的，需要部队安排。”
“统一管理？”
“是，按照地区和学员的意愿组织培训。比如说，比如按照各个地区的条件，因地制宜制定培训内容。比如山区可以培训种植草药、水果和养殖等等。我还可以专门的成立一家公司，专门签订合同收购。”
唐浩泽这个想法是因为想到现在北部湾地区的转业渔民培训的做法。军人来自全国各地，而农业也不只是种植粮食或者经济作物。还可以是养殖。比如特种养殖。比如养殖狐狸、蛇、竹鼠，甚至是豪猪等等。
他可以组织培训人，也可以专门成立一家公司一公司加农户的方式进行双赢的合作。
甚至完全可以让恒远公司做这个生意。
沈崇云对唐浩泽这个的提议非常看好，不过部队到底怎么想就不知道。他想了一下，说：“如果你有时间，就做一个大致的方案出来。我送到部队去！”
唐浩泽想了想，说：“现在我没空。不过过年的时候我有空。等年后我再做一个方案给你。”他虽然是恒远最大的股东，但是恒远不是他一个人的，需要先和邓小权、王维商量，看他们对此有什么意见。
如果他们两人都同意这个计划，那方案就交给邓小权做，如果他们两个不同意，那他就只能是另外注册一家公司做这件事了。
沈崇云没办法。知道唐浩泽确实很忙，说：“那我先给部队透一下风，看他们有什么意见。”如果部队
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