,而吕杰的事也并不是假的,对方就是同州人,黄景耀当天面试结束一个电话打出去,一切都被证实是确有其事。
这样的学生,的确让他心动的想收,不是因为吕杰知恩图报,而是他在那么做的时候,对人生的感悟已经远远走在了很多少年人前面,成熟的多,那份心性值得赞扬鼓励。
不过像吕杰这种能在面试时就给人极好印象的,只是极少数,五天下来只有十多个。
前面一百多,后面十多个,分好资料后在看着2200多学生资料,黄景耀又头大起来,剩下这些,就是没多大特点的了,不看分数,只看面试情况,还真难以区分谁优谁劣。这些也才是面试筛选工作的重点和大头。(未完待续。)
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