，而吕杰的事也并不是假的，对方就是同州人，黄景耀当天面试结束一个电话打出去，一切都被证实是确有其事。
这样的学生，的确让他心动的想收，不是因为吕杰知恩图报，而是他在那么做的时候，对人生的感悟已经远远走在了很多少年人前面，成熟的多，那份心性值得赞扬鼓励。
不过像吕杰这种能在面试时就给人极好印象的，只是极少数，五天下来只有十多个。
前面一百多，后面十多个，分好资料后在看着2200多学生资料，黄景耀又头大起来，剩下这些，就是没多大特点的了，不看分数，只看面试情况，还真难以区分谁优谁劣。这些也才是面试筛选工作的重点和大头。(未完待续。)
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