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第八百二十章 培训科(6 / 7)

需要人管理和调整,毕竟,依靠畜力的拉动,大量原料,会通过传送带过来,有些不太均匀,需要人力进行梳理。

这部分的劳动力相当的大,这部分北宋的劳工,更多的就是做这个工作。

可是这个工作,也有技术之分,在最初这个工作之中,刁小雨聪明,并且认字,很快就被师傅发现,逐步提升,已经成为磨具机器控制助手之一,这对于他考取一级工,有着巨大的帮助。

这些对于一级工来说,一个重要的问题就解决了,看懂图纸和说明书,首先要识字,然后在丁海军的体系之中,进行学习,学会这些东西,这些东西,都是刁小雨具备的,而常用的机床,那是最简单的,毕竟,刁小雨日常都接触他,虽然没有上机,可是基本都熟悉,1级并不是单独操作,而是类似助手一样的,可以帮助技工进行工作,这些,就是刁小雨现在做的,最多加深一点,进行一些非日化厂的机器的学习。

在刁小雨,有些不太好意思的,提出自己知道的,还有不足的地方,想要询问科长,那些不熟悉的机械,要到哪里去学习。

却没有想到,等待刁小雨的却是培训科长的惊喜,识字关,这个对于技工培养而言,是最为困难的,如果真的是文盲,或者是掌握的知识面比较的少,那么单纯这个培养的过程,最少就要半年的时间,然后才是上机器。

机器关也是比较关键的,有些人对于机器不敏感,可能要长期的接触之后,才能够学习,可是这两个关都过了,剩下的没接触的机器,困难么,就在日化厂有一个小型的培训车间,里面,从一级到三级,需要的机器都有,可以通过培训,强化,很快就达到一级的水准,只要刁小雨达到,那么,日化厂有资格授予他一级工。

只是一个咨询的过程,却变成了培训的过程,甚至一级工的学习,定海军的规矩,还有一个月7天的假期,这样下来,一直学

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