,岗位就那么些,给了他们,自己的嫡系亲信就没有位置。
不给,又显得自己处事不公,影响同志们的积极性。
所以每一次人事调整,最头疼是领导,要平衡各方面的关系。
所以说,这样的人调走,对领导来说,是帮他们解决了困难。
至于说他们走了,有没有人干活,还是那句话,企事业单位从来不缺人。
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