，岗位就那么些，给了他们，自己的嫡系亲信就没有位置。
不给，又显得自己处事不公，影响同志们的积极性。
所以每一次人事调整，最头疼是领导，要平衡各方面的关系。
所以说，这样的人调走，对领导来说，是帮他们解决了困难。
至于说他们走了，有没有人干活，还是那句话，企事业单位从来不缺人。
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