和范围全面贯彻了他的理念。
因此与王韦的忐忑不同,于正忐忑之中还有两分对自己判断的信心。
等坐到电脑面前点击“开始答题”,看到屏幕上的题目时怦怦乱跳的心一下子安定下来:
没错,果然是方晟式题目,我赢了!
沉住气一条条答到最后,回过头复查了七八条时间到了自动交卷、等系统评分,经过窒息般的两秒钟等待屏幕上闪出得分:76分。
76分处于什么水平?
高还是低?
出考场时于正偷瞄别的电脑,有80多分,有70多分但50多分60多分居多,也有40多分恐怕是考砸了。
下了台阶匆匆跑到大屏幕前——事后想想好笑,官到厅级已经很久没这样有失风度地小跑步了,混在人群里仰着脖子看着一屏屏刷新,当刷到副厅干部竞聘名单时简直血液凝固!
还好!
总排名第3位,王韦则险乎乎地压线以第6位入选——此次共有5个副厅正职岗位,笔试按1例入选6个,无须再面试直接由常委会从中选出5个担任正职领导岗位,剩下那位也不白来,会委任副厅实职或正处领导岗位。
晕晕穿过人群时正好碰到王韦,两人热情地相互握手庆祝即将成为同事。
根据前期与詹印还有常委会上达成的共识,副处级及以下所有岗位按照报名分类、最终面试成绩排名当场公布结果。
副厅、正处领导岗位按1例提交常委会讨论研究,落选者在征求本人意愿后可低配正职领导岗位职务。
这样一合计也有40多个名额,如何安排和安置又是一场大战。
考试前常委们视察考场时方晟明确了自己的观点:外省入选干部由“詹书计和我商量”;本省外市入选干部“常委们一起商量”;百铁入选干部“万伟同志拿主导意见”。
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