一个版本，不过都是最基础的，连游戏内功能都还没有，只是调用场景这一步实现起来就很难。
这是一个大型mmo为底层架构的游戏，第一个版本是最难打的，因为光论证用哪种技术来实现客户端架构就需要一段时间。
现在这一调整，可就是翻天覆地的调整了，巴人信息陆羽那边也要跟着动。
同一时间，小康的行政部门里出了点小事，一个新来的行政妹子，还在上大三，跑来实习的，因为刚入职业务不熟，把小康上周的考勤记录给弄没了……
这事说大不大说小也不小，因为会有好多同事非常不爽。小康虽然是okr制度，但是考勤还是要记的，在家办公是不可以的，必须在公司办公。考虑到加班是比较常见的现象，公司实行弹性工作制，晚走的第二天可以晚到。但是正常的日子如果迟到呢？
楚垣夕给出的人性化的制度是根据每人工作时长，按年为单位，给予n次迟到的次数，超过次数就会影响年终奖的发放比例。也就是说加班多的人可以多迟到几回。
这周的考勤一丢，加班时长超规格的同事就吃亏了，而这周里有迟到记录的人爽翻，虽然影响并不是绝对的，但是不患寡而患不均，她绝逼不该在公司群里说出来。
楚垣夕昨天晚上就看见这位妹子在公司群里坦白了，但是没想到事情居然闹到他这来。
他刚安抚完于文辉，对于文辉封官许愿，许诺未来巴人集团重新开辟游戏子公司制作《罗马之敌》的时候不但由他任经理，而且允许他兑现dkp成为这家拟成立的公司的联合创始人。这相当于孵化创业模式的一个变种，拿子公司的股权和期权，与赵杰这种拿着总公司期权的分公司经理完全不同。
“你说什么？这个妹子叫什么？黄芸？我不认识啊，她要见我干什么？”
楚垣夕在公司过道里带着质问的情绪
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