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125招聘(6 / 7)

人报名来公平竞争呗。

秦书凯笑了笑说,宋主任说这话是为了不惹事,我是主要负责这件事的,要是真那么简单的让人来公平竞争就行了,胡主任又何必把任务交到我的手里。

胡丽丽说,那不是因为人事处长在外面学习吗。

秦书凯说,是啊,人事处长是在外面学习,但是完全可以等处长学习回来再开展这项工作啊,干吗这么急呢。

胡丽丽说,那不是因为,等着要用人吗?

秦书凯说,机关里缺了什么人,都是照常运转,难道非得急在一时吗。

胡丽丽被他绕糊涂了,就问他,那你到底是什么意见啊,方案到底是拿还是不拿。

秦书凯说,招聘方案当然要拿,只不过要等等再拿。

胡丽丽笑着说,就你这琢磨劲,想要不升官都难。

秦书凯也笑笑说,我这也是那么多年磨出来的经验,你看着吧,很快就有准确信息到我这里来了。

果然,秦书凯到信息中心调研过后,胡大松找他谈了一次话。

在胡大松的办公室里,胡大松问秦书凯,这次的招聘方案出来没有。

秦书凯说,自己心里也没底,不知道究竟要把什么条件的人才招聘进来才合适,所以,现在还在考虑,还请领导给个明示。

胡大松抬头看了秦书凯一眼说,我就知道,这件事情交到你的手里,我是可以放心的,今天,这办公室里没有外人,有些话我可要跟你明说,但是,只要出了这个办公室的门,你就只当什么也不知道,该怎么走程序就怎么走程序,一定要做到公平公正的招聘到合适的人员。

秦书凯知道,胡大松这是要跟自己交底了,赶紧把身体坐直了,竖起耳朵听胡大松说话。

胡大松说,这次招聘工作,其实是王主任亲自提出的,吕主任的弟弟已经大学毕业两年了,一

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