地评价人才，公道正派地用好人才。
“看人，要坚持看本质、看大节、看主流、看发展，注重政治品德、注重工作实绩、注重群众公论，决不能让那些埋头苦干、任劳任怨，政绩突出而不事张扬的人吃亏，也决不能让那些追名逐利、投机取巧、弄虚作假的人得势。用人，既要德才兼备，又不求全责备，既要坚持标准，又要不拘一格，既要五湖四海，又要唯才是举，做到人尽其才、才尽其用，各展其长、各得其所。
“要提高团结协调开展工作的能力。实践反复证实，团结出生产力、出战斗力，团结也出好环境、出好干部。搞好团结、维护团结，是领导干部必须具备的素质和本领，要以原则为纽带增强团结协调。坚持人民的利益重于一切，党的事业高于一切，共同的奋斗目标大于一切，在坚持原则的基础上同心同德、合作共事。
“要以民主集中制为基础维护团结协调。要平等待人、宽容大度、集纳群言，遇事多通气、多商量、多听取其他同志的意见，凡是不同意见，做到总揽而不包揽、信任而不放任、果断而不专断；要顾全大局、积极配合、相互补台，做到服从而不盲从、到位而不越位、分工而不分家……”
我认真地听认真地记着，张部长讲得确实很实用。
如果说一开始我做记录是为了做做样子给张部长看，那么，这会，我做记录则是出于自发的了，因为张部长讲的内容我确实很需要。
“第三点，希望大家在实践中坚持为人民办好事、办实事。作为年轻干部，大家必须牢记自己是从群众中走出来的，群众选择了我们，我们就必须为群众干实事、干好事。现在社会上有句比较时髦的话，就是‘处关系’。意思是要想得到提拔，就得跟领导处好关系。
“于是，一些年轻干部对工作不愿付出，对关系倾心投入；只注重投上级所好，不研究群众需要；总认为只要
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