第638章 关于领袖的思考（5 / 9）

寇，无需狡辩。漂亮的战败与卑微的战败，在结果上并无本质区别。只要是输了，就证明一定有做得不够的地方，还需要改进。”

如今，时代又不一样了。

不同的时局环境之下，人类文明对自身又必须提出新的需求。

无论是社会格局还是人才需求，再到领袖文化，都必须与时俱进。

在过去，直到第八条时间线之前，人类都一直被穹顶困锁在太阳系内。

那时候人类虽然对敌人的情况近乎一无所知，但倒正是这种一无所知省了事，让人们根本没空在心中胡思乱想，只满脑子寻思着能多完成一点工作是一点，对未来压根就没有不切实际的期待。

在刚刚过去的第九条时间线里，情况稍微变复杂了一点，外部殖民地里也曾多次出现过动荡。

但当时的人类依然持悲观态度，对未来依然没有憧憬。

也从未有过哪一只核心队伍承担了与无名舰队同样等级的重大任务。

影子星系的时代价值大约能与无名舰队相提并论，但影子星系内部的发展模式与前面八条时间线中的太阳系高度相似，并未出现大规模的混乱，其星系文明的特性带来的容错率也远大于无名舰队。

可这一次，周东来稍微纵览全局，便可以发现焦灼战争与过去时间线里节节败退的绝望战争不同。

现在人类既看不到短期内的取胜希望，也不可能迅速战败，在双方不断纠缠厮杀的过程中，人类社会意识形态和结构的走向变得更为复杂。

前线星系里互有胜负的焦灼战争局面，本身是一个陷阱。

人类在蒙蔽复眼者，意在互相对抗的过程中，更进一步的快速吸收对方的核心科技，同时也在大后方利用前线获得的战争经验与技术进阶完成科技储备，并快速转化为持续提升的军事力量，等着给对方来一记狠的。