算有总裁茅道临的表态,他也没有妥协。
邹学林纠集了另外五位骨干,没有大吵大闹,就是请同事挪了位置,他们直愣愣的坐在副总裁办公室的对面工位。
路过的人都能看到这六位不工作的员工,也就愈发知道他们遭受的不公平待遇,对此很是同情。
下午两点钟,第七位被通过内线电话喊进去的人出乎大家意料,是一位刚进公司不到半年的毕业生段诚。
“段诚浓眉大眼的,没想到也是董事长的人?”
“是啊,真没想到,他平时默默无闻。”
“啧,就方卓这个工作作风,段董事长两个月后肯定能回来!”
不少人都表示了惊讶,也做出判断。
段诚本人则是诚惶诚恐的走进办公室。
“段诚,嗯,坐吧。”办公室的桌后传来声音,副总裁正在看着一份资料。
段诚有点委屈的坐到沙发,等了一会没见领导开口,他终于忍不住的说道:“方、方总,我、我虽然姓段,可、可我不是……那个、那个……”
方卓有点惊讶的放下面前这人的履历表,问道:“你这口吃是一直有还是紧张的时候有?”
段诚憋红了脸:“紧、紧、紧张。”
他又连忙摇头,深吸两口气才说道:“不是,方总,我不口吃!”
“噢。”方卓明白了,温和的说道,“段诚,我看了你的资料,品学兼优,很优秀,未来希望你能在sp短信业务组发光发热,明白我的意思么?”
段诚愣住了。
然后,问道:“方总,我们有sp短信业务组这个部门吗?”
“嗯,明天成立。”方卓笑道,“这是新浪热线未来的重点部门,你能在互联网泡沫的这两年还被招进来,能力是很强的,不要被一些狗屁人事关系束缚住。”
他
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