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335 未来掌门人(二合一)(3 / 7)

方卓更直白的说道:“长虹需要一位有能力的接班人,老倪和我一致认为可以提前寻找合适的角色,这样才有利于战略转型的长虹顺畅的发展下去,不至于让它半途而废。”

“长虹放弃等离子,全面转向液晶电视,这承担着很多的压力和挑战。”

“这副担子很重,需要一位有能力、足够坚毅的接班人。”

“张总,你是这样的人吗?”

长虹的下一位掌门人。

国内家电行业前龙头的掌舵人。

不同于创维的家族式管理,尽管也有着多种派系的长虹看起来似乎更需要一位职业经理人。

张学缤先前已经和倪润峰沟通过两次,听他聊过美菱,听他聊过创维的家族式弊病,但还是第一次听到长虹的未来掌门人规划。

而且,这样的接班计划居然是出自一位外人之口。

最起码,明面上绝对是长虹的外人,也没听说方总持有长虹的股票。

张学缤心里冒出荒谬之感,可对方通过倪润峰的手机打给自己,这本身似乎就表明着什么。

他有点困惑,就算这位方总有钱有能量,又凭什么对长虹影响的如此之深?

“方总,你的话真让人惊讶。”张学缤不知道怎么表达心中情绪,给出相对中性化的一句回答。

“是真诚的让你惊讶吗?”方卓笑问。

张学缤:“……”

他决定实话实说:“方总,我很难相信我们能这样讨论长虹下一位掌舵人的选择,与其讨论这个,我们不如聊聊刚才你说的家电企业的发展。”

“好的,很好,这也是我这通电话的目的之一。”方卓很干脆,又按下手机外音,边把它递给倪润峰,边说道,“让老倪和你聊。”

倪润峰一怔,让自己聊?

张学缤也是一怔,真就这样

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