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第两千六百四十二章剖析管理之法(3 / 6)

傻笑,这让杜梦楠几个是不断翻白眼,可她们却也知道如果将他们放在赵新宇的位置上,他们还真的没办法打造一个像帝君集团一样的集团,因为他们没有赵新宇那样的容人之量,他们也会像郝佳一样动用现代的管理模式。

“你傻笑什么,还不是你找到了一群可信赖的人。”

赵新宇哈哈一笑,“这个你们就想错了,蒋哥、韩军他们固然可信,可如果他们换在其他集团就不一定能够发挥出现在的作用。”

“那你倒是说说。”

赵新宇深吸口气,看向孟烈、郝云天以至于杜梦楠几个,“现在社会讲究法治,这对于治安方面有很好的效果,可在治安效果人性化的区域法治几乎没有太大的用处,你们知道这是为什么。”

赵新宇这一番话让所有人都是一愣,孟烈、郝云天下意识点点头,他们都是从高位上下来的,他们当然明白赵新宇话中的意思。

罗布泊,到现在虽说有执法者,可执法者他们很多时候都在一些人员密集的区域,什么打架、偷盗的现象在罗布泊很少出现,这如果是放在其他地方根本行不通,就如同现在的西韩岭,没有了赵新宇的管理,西韩岭那边游人都不敢去,在那些人管理期间,偷盗、抢劫时有发生。

“新宇,你说的是人治。”

赵新宇点点头,“时代发展,没有规矩不成方圆已经成了人们共识的一个话题,正是因为如此才有了法律、规章制度的约束,他们着重强调的是制度,他们却忽略了人治,要知道在数千年的封建王朝,但凡是出现了盛世的朝代,人治都要强于法治,所以一切都的看掌舵者,一旦人治强于法治,无论是国家还是集团都能发展起来,可一旦法治超越人治,更是将人治彻底抛弃,那就给所有人都加上了一个枷锁,他们做事的时候都的想到后果是什么,在这样的制度下,您们觉得无论是国家或者集团能够发展起来。

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