第218章 好严格的流程（4 / 6）

事求是，公平公正

不知道为什么，楚阳嗅到了有点讽刺的味道。

可是大家看也不看，直接提笔潇洒地签上名字然后交了，完全没有任何的心里压力。

小伍收完了大家的表就看着楚阳，这让楚阳措手不及，是的，楚阳也来不及看后面的内容，赶紧刷刷刷签了一个名字就交了上去。

这么随便的吗？

保证书也是一个流程。

收了这个保证书，小伍同志继续说道：“各位评审员，跟你们说一下基本情况，这次参评的人数一共有60名，上级领导给出这次的通过率为25%，就是通过的人数15个，淘汰的人数是45个，你们到时候看着办吧，打分的身后，尽量控制一下，要不然最后又得重新改就浪费时间。”

这话说，有点玄乎，楚阳一时间还听不懂什么意思。

不过这淘汰率，75%确实高，60个才通过15个，怪不得有人评了五六次都通不过呢。

楚阳都觉得有点残酷了。

不过这是高级工程师嘛，高级要求高点，淘汰率高一点也是正常，不然整个公司都是高级工程师还了得，怎么才能显得他们这些人宝贝呢。

不过这一来就固定了通过人数，淘汰人数，是不是有点.楚阳也说不出什么滋味来，反正就是觉得哪里不太对。

不过大家都没说啥，楚阳也没什么可说的，规矩是上面定的，自己执行就完事了。

接下来，小伍同志也给大家说了一下工作的流程。

楚阳他们评审员需要做得工作如下：

除了第一天上午要监考参评的人员进行理论考试，其他时间都是参评人员论文答辩，当然最后还要对第一天的理论考试改卷，然后统计最后参评人员的得分，得出通过的人选，做完这些就可以走人了。

听起来倒是很简单。