其实很多类似的情况，就是因为没有强有力的科研带头人领军。
一个强有力的科研带头人，其作用远远大于一群普通的科研工程师。
比如研究导弹的钱老，比如研究蘑菇的邓老，比如成飞的某位总师等等。
这种人一要懂技术，还要有长远睿智的眼光，还要有坚强的意志，还要有无畏的担当等等多方面的品质，才能在艰难的科研之路上，持续十几年几十年的一往无前。
一般人连正确的方向都不能确定，不能坚持，更何况其他了。
就这种人，在后世的那些超级公司之中，也不过是寥寥之数，甚至只有那么一两位，一旦换掉之后，公司的科研进程会在很短的时间内崩溃、落后。
而倪大神，就是被换掉的一位。
“我和裴先生真是相见恨晚，相见恨晚啊！这一聊都聊到天黑了，都忘了吃饭，罪过罪过，咱们先吃饭，边吃饭边聊”
柳联想跟裴文聪聊了一会儿，外面的天色刚刚擦黑，就立刻拉着出去吃饭。
裴文聪也欣然答应，只不过有个要求，把公司的其他技术人员也一起带上，互相联络一下感情。
于是公司的其他人也跟着一起去吃饭，但是就在出门的时候，李野却对着裴文聪微微的摇了摇头。
裴文聪诧异的看着李野，然后顺着他的目光看向在场的员工，好几秒钟之后才恍然明白。
老大相中的人原来不在呀！
“柳经理，请问你们的技术人员都在这里了吗？你们不是有十二位员工吗？”
“嗯~”
柳联想一愣，然后笑着道：“想不到裴先生竟然对我们公司这么了解啊？那个谁.去喊一下老倪，这一搞起研究来就什么都不闻不问，这怎么能行？”
片刻之后，李野终于看到了一个戴着眼镜的中年人，在
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