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“各位同事,大家好!
今天我们在这里召开这次干部会议。
主要是对刚刚结束的大干 100 天的活动进行总结、表彰。
以及对下一阶段工作的部署。
在这 100 天里,我们各个分公司都付出了巨大的努力。
取得了不少成绩。
但是,我们也看到了一些问题和不足。
今天的会议,我们就是要总结经验教训。
为今后的工作打下坚实的基础。”
刘晓光的声音沉稳而有力,在会议室里回荡着。
他的话语让在场的每一个人,都感受到了这次会议的重要性。
接着,刘晓光开始回顾大干 100 天的活动情况。
“在这 100 天里,我们的各个分公司都积极行动起来。
努力拓展市场,提高销售业绩。
其中,临海分公司在赵长天经理的带领下,表现尤为突出。
他们从活动一开始就一直处于领先地位。
签下了多个室内外装修项目,为公司创造了巨大的经济效益。
在此,我要对赵长天经理和临海分公司的全体员工——
表示高度的赞扬和衷心的感谢。”
刘晓光的目光落在赵长天身上,充满了鼓励和期待。
赵长天站起身来,微微鞠躬表示感谢。
赵长天坐下后,刘晓光的讲话继续——
“然而,我们也不能忽视一些分公司在这次活动中的表现,不尽如人意。
沪市分公司和广市分公司,曾经是我们公司的佼佼者。
但是在这次大干 100 天的活动中。
他们的表现却有些令人失望。”
刘晓光的语气变得严肃起来?
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