才架构和发展战略。
对你未来的职业发展大有裨益。”
李诗涵眼睛微微一亮，说道：“赵总，这个方向听起来也很有意思。
通过技术手段优化人事管理流程，确实是一件很有意义的事情。
不过人事工作涉及到公司的每一位员工。
需要很强的沟通协调能力，我怕自己在这方面有所欠缺。”
赵长天摆了摆手，说道：“沟通协调能力是可以在工作中慢慢培养的。
你做助理这么久，日常沟通协调的工作也没少做。
我相信你有这个潜力。”
李诗涵陷入了沉思，脑海中不断权衡着两个选择的利弊。
过了一会儿，她抬起头，眼中满是真诚与不舍，说道：“赵总，这两个方向都很吸引我。
我真的很感激您为我考虑。
但我还是有些舍不得离开您身边。
在您身边工作的这段时间，对我来说无比珍贵。
我从您身上学到了太多东西。
您处理复杂事务时的沉稳与果决，应对各种难题时的睿智与从容。
都让我受益匪浅。
这些宝贵的经验，是再多的培训课程都无法给予的。”
李诗涵眼中闪烁着真挚的光芒，诚恳地说道。
赵长天露出欣慰的笑容，说道：“小李，我理解你的心情。
但你要明白，你在我身边，更多的是辅助性工作。
以你的能力，应该走到更前沿，去主导一些项目，发挥更大的价值。
在审计部或者人事处，你将拥有更多独立决策和施展才华的机会。”
李诗涵轻轻咬着嘴唇，眼中流露出一丝纠结：“赵总，我明白您说的道理。
但我担心一旦离开您的身边，遇到难题时——
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