才架构和发展战略。
对你未来的职业发展大有裨益。”
李诗涵眼睛微微一亮,说道:“赵总,这个方向听起来也很有意思。
通过技术手段优化人事管理流程,确实是一件很有意义的事情。
不过人事工作涉及到公司的每一位员工。
需要很强的沟通协调能力,我怕自己在这方面有所欠缺。”
赵长天摆了摆手,说道:“沟通协调能力是可以在工作中慢慢培养的。
你做助理这么久,日常沟通协调的工作也没少做。
我相信你有这个潜力。”
李诗涵陷入了沉思,脑海中不断权衡着两个选择的利弊。
过了一会儿,她抬起头,眼中满是真诚与不舍,说道:“赵总,这两个方向都很吸引我。
我真的很感激您为我考虑。
但我还是有些舍不得离开您身边。
在您身边工作的这段时间,对我来说无比珍贵。
我从您身上学到了太多东西。
您处理复杂事务时的沉稳与果决,应对各种难题时的睿智与从容。
都让我受益匪浅。
这些宝贵的经验,是再多的培训课程都无法给予的。”
李诗涵眼中闪烁着真挚的光芒,诚恳地说道。
赵长天露出欣慰的笑容,说道:“小李,我理解你的心情。
但你要明白,你在我身边,更多的是辅助性工作。
以你的能力,应该走到更前沿,去主导一些项目,发挥更大的价值。
在审计部或者人事处,你将拥有更多独立决策和施展才华的机会。”
李诗涵轻轻咬着嘴唇,眼中流露出一丝纠结:“赵总,我明白您说的道理。
但我担心一旦离开您的身边,遇到难题时——
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