护士长和几个护师了，再从外院高薪聘请一批护士都行。
虽然话说是三分医疗七分护理，但是执行七分护理的人可替代性太强，三分医疗存在不可替代性的话，这句话就得重新理解。
刘煌龙与这些护师没有什么交情，所以看着她们的离开，并没有任何波动。
作为一个病区主任，与护理部提出合理的申请，属于是权利范围之内的事情。
正常的情况下，如果病区主任和护士长不和，要么是各自为营，要么就是护士长调任去其他位置。
特别强势的，关系通天的，才有可能把科主任给打发走。
护理部的领导巴巴巴巴一堆后，刘煌龙就作为科室的领导对新来的曹芳护士长以及韩桢莉护师等人表示的热烈的欢迎，并鼓掌之后，就目送护理部的人带着另外一批人离开。
她们有些不舍地回头看了一眼医生办公室，但也只能离开。
刘煌龙和医院的原则就一个，疑者不用。
你搞了鬼我就不愿意相信伱，不管你是从者还是主导者。
交班结束后，方子业并未第一时间跟着陈芳刘煌龙等人去交班，而是再跟除了陈芳副教授组之外的管床医生们再次强调。
“管床医生，一定要做好本分工作，自己如果时间上有冲突的，一定要把自己的任务全盘地交出去。并且向我请假，我来给你们安排谁接替你们的床位。”
“如果，私自换班，并且交班不完整的，也就不要怪我给你们找点刺激的了。”
“我不是不通人情，不让你们请假，也不是不给你们解决问题。”
方子业秉持打一棒子再给一颗甜枣的理念，又说：“当然，在我们科室里管床的好处很多的，多管床的话，操作机会就更多，这是显然的事情。”
“比较勤奋的，各个组的跟班住院总都会记在心
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