第026章 做事情就要敢于发出自己的声音（4 / 4）

了约定俗成的动作，而且党委书记李文芳似乎也没有纠正过来的意思。

在周扬看来，这自然是不行的，办公室的工作最忌讳权责不分，业务边界不清晰，最后导致的结果就是互相推诿和扯皮，所以他上周就在考虑，是不是大胆地把这个问题提出来。

尽管知道提出这个问题会触动一部分人，尤其是学工办公室那边的几个人的利益，但是像这种问题越拖越麻烦，倒不如快刀斩乱麻。

如果是此前他还只是一个助管的时候，周扬自然不会傻乎乎地去触这个霉头，但是现在他已经正式入职了，而且分管的正好是这一块，那肯定要解决掉。

而且按照他上辈子的工作经验，在这种问题上，道理非常简单，那就是要敢于发出自己的声音，而不是跟着一起和稀泥。