面清洗。
所谓派遣劳动,就是指“劳务派遣模式”,即隔壁企事业单位玩得最熟练的“临时工、合同工模式”。
1996年前,即便遭遇了泡沫经济破裂的巨大冲击,日本劳务市场还是秉持着“终身雇佣制”和“年功序列制”的模式,对应聘者以优对待。
但96年后,日本学历大幅度贬值,社会进入“无序就业时期”,市场自发进行了一轮改革。
改革初期,市场自主废除了当年盛极一时的校招制度,改为让应届毕业生和社会人士一起竞争的残酷模式。
改革后期,劳务派遣制度渐渐出现,并慢慢得到了政府和工会的默许。
值得注意的是,96年的劳务派遣制度仅限于26个工种,对社会和民众的影响有限。
像出版社编辑、正式员工这样的中高薪技术工种,肯定不在劳务派遣制度的范围内。
但今年年中的这个新政令,会直接取消掉劳务派遣制度的工种限制,对所有工种一视同仁!
这是市场的演变,和个人意志无关。
一旦政令全面实行,必然会有大量企业跟风缩减人力成本。
手上的钱变多了,就会有老板将其投资进公司,进一步提高公司的竞争力。
商业环境变得严峻后,其他公司也会被迫卷起来。
疯卷的最后,一定不是打工人的胜利,而是资本、打工人、市场的三败俱伤!
像河出书房、北川文娱这样的头部公司,受影响程度会稍微小点,改革的速度会稍微慢点,但也绝对没法逆潮流存活下去。
如今笑着和北川秀打招呼的这些人,势必会有一半左右成为没有终身保障的“合同工”。
届时整个文学市场和出版界受到剧烈冲击下,所谓的出版社头部之争就会成为一个彻头彻尾的笑话。
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