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若是以前的张明山,他所想的大概只是能够顺利退休,但现在不一样了,有了叶开提供的平台,老张觉得自己不做点儿什么大事出来,这一辈子可就窝囊了。
为了实现这个目标,他宁肯放弃现在备受瞩目的绿能芯动力总经理的位置,这份儿勇气,可不是人人都能拥有的,而这种决断,也不是人人都能做出来的。
“关于交接工作的事情,却也不需要那么着急。”
“绿能芯动力的总经理位置,张总你先继续担着,顺便筹办【佳开汽车】,等到我们这边儿有了合适的接班人选,你再放掉绿能芯动力这边儿的职务。”
叶开摆了摆手,表示张明山不用过于着急。
绿能芯动力对于叶开的意义非同一般,所以对于新任总经理的选择,自然也不可能掉以轻心。
尽管叶开有考虑直接从绿能芯动力的原有管理团队中,挑选一个总经理出来担当大任,但是从管理学方面来看,这种做法其实并不可取。
一个高管如果在某个团队里面任职时间过久之后,总是容易滋生出一些老板不愿意看到的问题,所以从外面调任一个总经理过来,对于叶开而言才是最佳选择。
所以在没有敲定张明山的继任人选之前,张明山还得继续担任绿能芯动力的总经理,但是相关的风声,却可以放出去了。
“老板。”
“你打算从外面找一个总经理?”
张明山意识到这个问题之后,就有些担心地问了一句。
对于他而言,如果可以在绿能芯动力内部产生一个新的总经理,那自然是最好的,这么做也有利于稳定企业的管理团队。
但若是站在周晓的角度来看问题,从里面选一个新任总经理过来,却是最符合朱壮利益的做法。
虽然说那么操作的话,很没可能会在新的管理层
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