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WPG0314:双重好处!大幅度缩短的研发了时间![2/3-4K](5 / 7)

员工能不能融入研发团队,一个月的时间还看不出来吗?”安无恙调侃。

所谓的三个月实习期,无非是压榨实习生而已。

“第二步是上调工资,月薪从五千元上调到一万块,好歹要让实习生在帝都活得下去,才有精力为我们工作。”安无恙补充的说明。

“另外为了计算加班工资,实习生这一档时薪是50元,单日工作时长8小时。”安无恙继续详细的设定。

其实这一档工资也偏低,因为五更天医药集团的研发中心中,刚刚入职的t9职级新员工,月薪就是1.5万。

不过那是五更天直属研发中心,有优待也正常。

“正式工提升到1.5万一个月,职级参考五更天研发体系,定级在t9,时薪设定在75元,加班的时候参考这个时薪计价。”安无恙补充。

“核心成员上涨到2.5万一个月,职级定在t7级别,时薪设置在125元。”安无恙继续说明。

“另外增加一个资深成员等级,职级设定在t8级别,月薪设定在2万元,时薪设定在100元。”安无恙增加了一个职级。

“正式员工晋升资深员工需要满足两个条件,第一是入职时间超过三年;第二需要做出一定成绩,并且没有违反公司规定。”安无恙说明。

“至于什么算做出成绩,还需要你们团队内部商议一下。”安无恙补充。

“最后是魏教授你的薪资问题,参考我们五更天的职级,我决定将你提升至t5资深技术工程师级别,月薪四万,并且在年终奖上至少达到一年14薪的水平。”安无恙说明。

“大家觉得如何?”安无恙看向陈鸿志和李世宇众人。

毕竟红斑狼疮项目有他们的投资,薪资这一块也是众人共同承担。

李世宇毫不犹豫的答应,“没问题,我们支持无恙哥。”

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