的短板。”
所谓威信，必须要有威慑力，又具备可预测性。
反映在王学范身上，就是维护制度的态度不坚决，心慈手软无法服众，更会让规章制度形同虚设。
“老王，你的手腕必须硬，从严、从重、从快。处罚时不听理由，不存在例外，绝没有讨价还价余地。长此以往下属就会知道，违反规定必遭惩处，你的威信才能真正建立起来。”
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