犯了众怒,那以后在车间里可就没法混了!
吴鸣又安抚了几句,转身离开生产车间。
杜志祥和秦向朝互相对视,连忙跟了出去。
两人的脸色,都有些难看。
出了生产车间。
杜志祥讪笑道:“吴厂长,我跟秦组长这回算是看错人了。”
秦向朝附和道:“吴厂长,我跟杜组长确实眼光有问题。”
操作机床的小组人选,是他们两个决定的。
此前,两人一致看好段武。
觉得段武不论是技术还是人品,都是上上之选。
可现在看来,明显不是这么一回事。
这一点,从吴鸣问段武:你是代表谁在跟我对话?
段武支支吾吾,不敢第一时间回答,便足够判断出。
段武私心很重,而且很没眼力见。
吴鸣淡淡的说道:“你们两个没必要这么急着认错,人都是会变的。”
“所处位置不同,享受待遇不同,心态也会发生变化。”
“硬要说你们有什么责任,那就是没有遏制段武膨胀的心态。”
段武之前只是众多工人里的一个,连小组长都不是。
经过杜志祥和秦向朝的提拔,当了操作进口机床小组的组长。
于是,他开始恃才傲物、目中无人、乃至耀武扬威!
甚至觉得没了他这个小组长,进口机床就得停摆。
也正是因为这份过分膨胀的认知,让他产生可以跟吴鸣掰一掰手腕的错觉。
吴鸣懂技术不假,可重新培养一批人,也需要耗费时间。
当车间主任的时候,吴鸣或许还能抽出时间。
可现在吴鸣都当厂长了,还有那个时间和心思吗?
越想底气越足,段武开始正面硬刚
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