任武康县委书记的时候，啥时候提议过建北水南调工程？你在武康时间不长，留下一地鸡毛。武康有点成绩，你腆着老脸过来了。
焦平均“哈哈”一笑：“是不是忘记了，不过我不介意，只要项目顺利，为武康百姓造福，有没有我老焦的话无所谓。”
“是，秘书长，那时候您确实做过指示，我们是在您规划的蓝图上推进的，您是首功，是开拓者。”马睿顺杆子往上推，
“这事不细说，这两天抽时间我过去，到时候给翟书记再合计。马书记，我记得你在武康快两年了，下一步有什么想法？”
“还能有什么想法？回去呗，回到省委，继续当我的小处长。”
“在武康两年，总体感觉怎样？有没有点留恋之情。”
“当然有了，基层锻炼人，基层看清人，基层最贴近群众，知道群众想什么需要什么，能更好的服务群众，实现初心，践行使命。”
“如果市委建议你留下来，你有没有意见？”
“留下来？留下来干嘛？北水南调工作有了眉目，二期三期的规划上报，等待有关部门批复，武康那么多年富力强的领导，他们接住一样会干的很好。
我留下来，就不是挂职了，肯定要占领导职数，这样不合适吧！”
“你说愿不愿意继续在武康工作吧，给你提醒一下，武康县长位置空缺。”
马睿心里咯噔一下，焦平均的意思很清楚，留下来当县长。这可能吗？涉及组织的事儿，如果是谈话，应该由组织部长进行，焦平均是秘书长，他代表谁？
难道是市委书记胡新发的意见？非正式的谈话，秘书长进行，勉强说的过去。
这是好事，有基层的履历对下一步发展作用很大，尤其是女干部，顺溜起来，当两年县长，能越过县委书记步入副厅级行列，当副市长或者团省委副书记，在
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