与此同时，苏静那边也忙得脚不沾地。
《京都晚报》和《手递手》报纸的中缝里，连续一周刊登着矩阵科技的招聘广告。
“高薪诚聘：网管、收银、水吧员。要求：吃苦耐劳，无不良嗜好。下岗职工优先。”
每天早上，矩阵网吧四楼都会排起长队。
苏静坐在一张课桌后面，面前摆着花名册。
“把手伸出来。”
苏静对着一个年轻小伙子说道。
小伙子伸出手，指甲缝里全是黑泥，指尖发黄。
“下一个。”
苏静头都没抬。
“凭什么啊？”
小伙子不服气。
“做服务行业，手都不干净，怎么服务客人？下一个！”
对于下岗女工，苏静则宽容得多。
只要人老实，手脚麻利，基本上都要。
两周内，三十三名新员工到位。
培训直接在矩阵总店进行，各自跟随对应的负责人进行培训。
三楼被临时划成了培训区。
刘岚穿着那件印着雪王logo的红色围裙，手里拿着秒表，站在一排不锈钢操作台前。
“我再说一遍！冰块加到刻度线，多一块不行，少一块也不行！”
刘岚的声音严厉。
“咱们这叫标准！
你在总店喝是什么味儿，在分店喝就得是什么味儿！”
几个新来的店员战战兢兢地拿着量杯，一遍遍地练习铲冰、压糖、封口。
谁要是动作慢了，或者配比错了，刘岚手里的尺子直接敲在操作台上，吓得人一激灵。
网管的培训则由技术骨干负责。
怎么使用管理系统，怎么用ghost还原系统，怎么处理死机蓝屏。
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