管品控和商户运营的市场部总监；还有一个搭呼叫中心的客服部总监。”
说到这儿，他顿了顿，语气变得微妙起来，“还有个技术部的。不过考虑到周政他们是跟着你创业的元老，为了照顾老员工的情绪，我暂时给这位定的是技术副总监。但他以前是某门户网站的架构师，技术底子非常硬。”
林欢听完，心里暗暗点头。
居然来了这么多人？
身体是有点累，但他知道这次见面非同小可。
大不了晚上找个地方泡泡脚、按个摩，缓一缓就是了。
这次招聘，跟之前自己在人才市场一两千块钱一个月招来的那批客服，完全不是一个概念。
前些天袁景瑞找了一票人进来时，就跟他透过底：这次挖来的，年薪没有一个低于二十万的。
2010年的金陵，二十万年薪什么概念？
妥妥的金领。
不过有袁景瑞这个五十万的hrd珠玉在前，林欢觉得这二十万，绝对不能省。
一分价钱一分货，老话不骗人。
而且他看得出来，这哥们儿最近的状态，跟之前完全是两个人。
确切说，是积极性十足。
大概，lh科技在他那边，已经过了考察期吧。
要不然，光凭自己下的一道“死命令”？
他之前招的那批人已经够交差了，犯不上把关键管理岗的人亲自带过来。
“行。”
林欢起身，扯了扯有些发皱的衬衫，跟着袁景瑞去了会议室。
玻璃门一推开，屋里原本低声交谈的几个人，瞬间安静了。
看到两人进来，会议桌两侧的四个人齐刷刷站起身。
“各位，正式介绍一下。”
袁景瑞站在林欢身侧，语气郑重，“这位就是lh科
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