李野拿过了那份发展计划，笑吟吟的道：“给咱们一个星期的期限？那易总没说如果一个星期之后咱们执行不了，会怎么处理咱们？”
马兆先两眼一翻，很不客气的道：“他凭什么处理咱们？咱们是贪赃了还是枉法了？还是工作不力效益不好了？
一毛钱的支持没有，却提了十七八个要求，真以为咱俩是顺毛驴呢？用几句好话捋一捋，就傻乎乎的卖命拉磨？他们是忘了毛驴不但会拉磨，还会尥蹶子。”
李野眨了眨眼，对于马兆先此时的态度有些诧异，因为马兆先可以算是一个比较传统的官僚，很少像现在这样当着别人的面朝上面发火。
这要是隔墙有耳传到易明钊那边，可就是职场上的低级错误。
但是当李野翻开那份计划书看了看之后，就理解马兆先为什么会如此恼火了。
按照这份计划书的“指示”，总公司不但在吞并西南重汽的过程中安插了一大半的“接收人员”，而且还几乎接受了西南重汽的所有负担。
一个亏损多年的企业负担有多重，总公司的人不知道吗？
银行的欠款利滚利，冗余的职工吃空饷，陈旧的设备卖天价，腐朽的管理受重用，这一桩桩的弊端如果不趁着吞并的机会彻底解决，那就是拿着真金白银买了个无底洞回来呀！
可以说这份计划，就是某些人因为着急给自己手下的人安排一个升迁的机会，根本就不顾京南集团这边的利益，几乎是拿着钱打水漂一般的玩，马兆先看了之后不发火才怪。
李野倒是没有发火，只是把计划书扔在桌上，懒懒的道：“那怎么办？我们开会研究一下，听听大家的意见？”
马兆先目光深邃的道：“大家的意见肯定是要听一听的，另外资产管理局的意见，咱们是不是也要听一听？”
“嗯？这个.呵呵呵~”
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