发现果然是高文军故意使坏。
大家都对高文军的行为感到不满。
但赵长天却安慰大家：“不要因为这个影响我们的进度。
我们做好自己的事情就行。”
在小组模拟项目汇报环节，赵长天代表小组进行发言。
他详细阐述了小组的项目方案、执行过程以及遇到问题的解决方法。
他的汇报内容丰富、思路清晰。
让林导师不住点头，表示认可。
赵长天发言完毕后——
林导师评价道：“二组在这次模拟项目中表现出色。
特别是在面对干扰和困难时，能够保持冷静，积极解决问题。
赵长天同学起到了很好的领导作用。”
上午的培训课程结束后。
王炳祥走到赵长天身旁，说：“长天，你今天又表现得太棒了！
我亲眼看到高文军使坏，但屁用都没有。
我估计，那家伙肯定气坏了。”
赵长天笑了笑说：“老王，我觉得高文军可能脑子有毛病。
我和他无冤无仇，这家伙却总是针对我。”
赵长天与王炳祥一起吃过午饭。
回到客房，稍作休息。
下午的培训开始了。
下午的培训课程是关于跨文化谈判技巧的实战演练。
林导师将学员们分成两两一组。
进行模拟谈判。
赵长天的对手是一位经验丰富的学员。
但他并没有丝毫畏惧，而是充满信心地迎接挑战。
谈判开始后，对方学员采取了强硬的谈判策略。
试图在气势上压倒赵长天。
但赵长天始终保持冷静。
他运用之前学到的跨文化沟通技巧？
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