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第2262章 基于爱护干部的角度(1 / 4)

蒙连途的问话很犀利,一点情面也没有留。

郝耀东沉默了两三秒钟,沉稳答道:

“蒙部长,您说的这个情况,是站在事后复盘的角度来看的。但在当时,我面对的是一个个具体的决策场景。一份合同金额偏高,但没有明显超出市场区间;有人举报采购程序有暗箱,却又拿不出证据。我无法断定违规,更不可能仅凭怀疑就搞的鸡犬不宁。”

他摆出问心无愧的姿态,正色道:

“如果我想自保,大可按照规章制度来,地铁项目因此被拖延也和我无关。但我本着为集团负责,为我市经济建设高度负责的态度,才会甘愿冒着自毁清誉的风险。就算我的判断有失误,那也不代表我丧失原则立场。”

郝耀东大概是被自己慷慨陈词感动了,眼中已经含着泪。

蒙连途却不为所动,继续问了第三个问题:

“耀东同志,你作为集团公司的纪委书记,在发现程序瑕疵和违规嫌疑之后,有没有以书面形式向党委提出过整改建议?有没有向上级纪委做过任何形式的报告?有没有在会议纪要中留下任何保留意见的记录?”

他问的还是关键环节,是为了不给郝耀东留下后退的空间。

郝耀东这一次停顿的时间更长了一些。

他低下头,看着自己的双手,沉默了好几秒钟,然后抬起头来,语气里带着不回避的态度:

“蒙部长,这个问题我不想用‘我忘了’或‘我疏忽了’来敷衍您。实话实说——我没有留书面记录,也没有向上级纪委报告。”

他顿了顿,用极快的速度为自己的行为辩解。

郝耀东说他会针对干部的瑕疵,我口头提醒过当事人积极挽回影响,做到亡羊补牢。

如果一上来就走正式书面程序、报上级纪委、在会议纪要上记保留意见,那性质就从工作提

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