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第495章 提升福利(1 / 7)

第二天早上陆然进公司的时候,明显感觉到走廊里的气氛不太一样。

不是那种紧张或者沉闷的不一样,是那种有人想说什么但又不知道该怎么开口的不一样。

平时路过茶水间的时候总能听到里面有人在聊天,今天茶水间的门半掩着,里面安安静静的,但透过门缝能看到里面站了好几个人,端着杯子没在喝,全在低头看手机。

陆然没多想,直接往办公室走。

走到门口的时候看到陈默和周明哲已经站在门口等着了。

两个人站姿不太一样,陈默靠着墙,手里没拿东西,周明哲端着那杯万年不变的茶,表情比平时正经一些。

"这么早?"陆然掏出钥匙开门,"进来说。"

三个人在办公室坐下之后,周明哲开门见山:"腾讯那边动手了。昨天下午开始,我们这边陆续收到反馈,有猎头公司在接触我们的中高层员工。不是一两个,是同时接触了十几个人,其中一大半是技术岗。赵一鸣、老王都在名单上,还有几个核心项目的负责人。小张那边也收到了邀约,不过他跟我说了,他没搭理。"

陈默接话:"我那边的渠道团队也有几个人被联系了,但都是普通员工,没有涉及核心岗位。腾讯这波明显是有针对性的,主要冲着技术团队来的,运营和渠道只是顺带。"

"对方开的什么条件?“陆然问。

周明哲从手机里翻出几条消息递给陆然看:”这是赵一鸣转给我的猎头发来的信息。底薪翻了一倍,期权另算,还承诺独立的团队编制和更大的项目主导权。其他几个人收到的条件也差不多,基本都是翻倍起步。"

陆然把消息看了一遍,放下手机,靠在椅背上:"翻倍挖赵一鸣。但赵一鸣都没回,还挺有定力的。"

"赵一鸣这个人吧,他要是冲着钱走早就走了。"周明哲端起茶杯

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