熟悉的人、信任的人。
这就造成了一个新的难题。
既要做到举贤不避亲，又要做到不拉帮结派，很考验一个领导的心智和定力。
小圈子那个东西害死人呐！
很多失误就从这里出来，错误就从这里犯起。
张俊可以提拔人，但绝对不会搞人身依附那一套。
这一点，不仅适用在对下面同志的培养上，也适用于他自身。
他和马红旗、徐沛生等人走得很近，是因为志趣相投，施政理念相合。
可是他并不认为，自己和马、徐二人，就是一个小圈子。
对工作有利的事，不用吩咐，张俊也会全力以赴的去完成。
如果明明知道是违法乱纪之事，张俊则不会参与其中。
不搞小团伙，也是有好处的。
别人的倒台，不至于把自己牵连进去。
万一哪天，自己也不幸中了招，被人整垮下台，也不会牵扯到其他人。
因为斗争是残酷的，是无法预知的。
谁也不敢说自己是常胜将军，马失前蹄的事情，谁都有可能遇到。
就好比在西州之时，张俊就曾经被停职。
那个时候，张俊身边虽然也有一群朋友，但没有一个人因为他受到牵连。
这就是因为，张俊虽然结交三观相同的朋友，但绝对不会搞小团伙。
他提拔了不少人，但从来没有找他们帮自己做过什么伤天害理的事情，也没有要求过他们孝敬自己。
和他熟悉的人，都知道张俊不收礼，谁的礼都不收。想办什么事情，只要是公事，是对的事，张俊自然会帮你办妥，不需要你送礼。
相反，如果是不好的事，是不对的事，谁来找他求情都不管用。
说到底，小团伙、小圈子的定义，
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