第二天一上班,david就兴奋的把杨久郎喊到办公室。
“小杨,你看看。”david把电脑屏幕往外掰了掰。
杨久郎探头看去。
屏幕上是一封邮件,发件人是集团董事长办公室,收件人是david,抄送全体董事和高管。
邮件内容很简单,但分量极重:
“david,昨日收到你每日发送的项目进度报告及工作简报,董事会各位成员均予以高度评价。尤其是工作简报,图文并茂,既有宏观把控又有细节呈现,充分展现了你所带领团队的专业素养和拼搏精神。董事长特别批示:希望各项目部向大陆项目团队学习,把这种求真务实、锐意进取的工作作风推广到全集团。请代我向大陆项目团队全体成员致以诚挚的问候和感谢。”
落款是董事长的亲笔签名。
杨久郎看完,脸上露出恰到好处的惊喜,一脸不敢相信的捂住嘴巴,“领导,这是,遭到上面表扬了?”
david哈哈大笑:“小杨,这不是一般的表扬啊,至少,我进集团将近二十年,这是第一次遇到。”
杨久郎连忙替领导开心,“恭喜周副总,这是您领导有方。”
david高兴得满脸放光,重重拍着杨久郎的肩膀:“小杨,你这个简报功不可没,功不可没啊!”
“都是领导把控的好。”杨久郎谦虚的说。
david满意的点点头,“这样,小杨,简报这件事,以后就辛苦你了,每日你帮我做一个,角度怎么选,你做主。”
杨久郎点点头,“好的,我做完还得您审核才行,我怕不小心踩到红线什么的。”
“好好,没问题,没问题,”david想了想,指了指沙发,“你先坐,喝茶。”
说完拿起手机给vivian打了过去。
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