第2627章 人才激励（3 / 13）

计新增49个。

东北区域批量对接4个中小小区，签约3个，规模优势进一步巩固。

同时，华龙公关部全程直播核心小区元宵活动。

线上观看量突破50万，吸引8个小区主动来电咨询。

为后续拓业储备了充足意向资源。

元宵喜乐会的口碑效应持续发酵，下午，黎光拓业再迎爆发。

苏羽昕在深市签约1个业主推荐小区。

李勇在西南再拿下2个下沉小区。

华东区域业主推荐转化1个小区，单日新增签约12个。

二月累计新增签约55个，完成月度目标的61.1%。

1-2月累计新增123个。

更关键的是，黎光酝酿已久的加盟合作计划今日正式落地。

首批筛选的5家中小物业企业悉数抵达总部，签订加盟合作协议。

通过品牌授权、服务输出的方式，新增管理小区20个。

累计签约小区直接突破1160个，规模进阶迈出重要一步。

签约仪式上，赵长天强调：“加盟合作要坚守合规底线，统一服务标准。

品质处要全程跟进加盟小区的服务培训与质检。

确保加盟不降低品质，共同做大市场份额。”

苏明薇当即制定加盟小区服务培训方案。

明确将在一周内组织加盟企业员工开展专项培训。

覆盖服务流程、品质标准、应急处置等核心内容。

同步派驻督导专员入驻加盟小区，指导服务落地。

确保黎光的服务品质在加盟小区精准复制。

吴宇轩同步优化资金配置，专项划拨加盟服务支持资金。

保障培训、督导等配套服务落地，同时核算加盟收益。